因工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘編外工作人員3名,具體事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
(一)招聘崗位
1.基層市場監(jiān)管所協(xié)管員2名;
2.執(zhí)法大隊(duì)內(nèi)勤人員1名。
(二)崗位要求
1.大專及以上學(xué)歷。
2.熟練掌握計(jì)算機(jī)辦公軟件操作及日常辦公設(shè)備使用。
3.年齡要求:18周歲以上,40周歲以下。
4.專業(yè)要求:專業(yè)不限,有同類崗位任職經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
5.吃苦耐勞,具有良好的溝通能力,服從內(nèi)部崗位調(diào)劑及加班要求,其中協(xié)管員有外勤任務(wù)需求。
二、招聘形式
本次招聘主要采用面試的招聘形式,通過發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、面試、體檢、政治審查等環(huán)節(jié)進(jìn)行招聘。
三、招聘要求
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具備良好的品行和職業(yè)道德,無違法違紀(jì)等不良記錄;
(四)身心健康,具備履行崗位職責(zé)所需的工作能力;
?。ㄎ澹┓墓芾?,吃苦耐勞,責(zé)任心、服務(wù)意識(shí)強(qiáng);
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1.曾被判處刑罰或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案的;
2.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的;
3.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;
4.曾因違紀(jì)違規(guī)等原因被開除、辭退或者解聘的;
5.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的;
6.三代直系血親有精神病史的;
7.其他不適合從事市場監(jiān)管綜合業(yè)務(wù)工作的。
四、報(bào)名事項(xiàng)
(一)報(bào)名時(shí)間:公告發(fā)布之日五個(gè)工作日。
(二)報(bào)名方式:填寫《招聘編外人員報(bào)名登記表》(見附件),報(bào)名崗位要求相關(guān)材料掃描件打包發(fā)送至郵箱:qzfzrjg@126.com。
(三)相關(guān)材料:
1.《招聘編外人員報(bào)名登記表》及本人簽字后的PDF版;
2.身份證正反面電子版掃描件;
3.畢業(yè)證書、學(xué)位證書電子版掃描件;
4.教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告(顯示畢業(yè));
5.本人近期1寸免冠彩色照片電子版;
6.個(gè)人被執(zhí)行信息查詢情況(中國執(zhí)行信息公開網(wǎng),執(zhí)行法院范圍選擇[全國法院],查詢頁面截圖并簽名確認(rèn));
7.個(gè)人投資任職情況(電子營業(yè)執(zhí)照微信小程序,點(diǎn)擊[其他應(yīng)用],選擇[投資任職情況],查詢頁面截圖并簽字確認(rèn))。
郵件及報(bào)名材料壓縮包統(tǒng)一以[應(yīng)聘崗位名稱+姓名]命名。
(四)報(bào)名要求:應(yīng)聘人員需如實(shí)提供個(gè)人資料,按要求完整提供信息。有任職經(jīng)歷的,需提供相應(yīng)證明(合同及離職證明)。如有弄虛作假,取消聘用資格。
五、資格審查及面試
(一)資格審查:報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須認(rèn)真閱讀崗位招聘資格條件,我局將對(duì)報(bào)名材料進(jìn)行初步審查。
(二)面試:面試主要測試應(yīng)聘者實(shí)際能力和綜合素質(zhì)。按照不低于招聘人數(shù)1:3的比例,在資格審查合格的報(bào)名人員中確定面試人選。報(bào)名截止后,一般會(huì)在五個(gè)工作日通知面試。未收到面試通知的人員即未入圍面試。參加面試的考生名單和面試的時(shí)間、地點(diǎn),將通過電話通知應(yīng)聘者。面試時(shí)需提供報(bào)名相關(guān)材料原件進(jìn)行核驗(yàn)。
(三)面試成績計(jì)算規(guī)則:采用面試的考核形式,面試成績滿分為100分。按照面試成績從高到低順序1:1比例確定體檢對(duì)象。
(四)備選:經(jīng)面試而未入選人員將征求個(gè)人意見納入本單位編外用工備選名單。
六、體檢
?。ㄒ唬w檢參照福建省公務(wù)員考錄現(xiàn)行體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用個(gè)人自理。
(二)體檢人員應(yīng)自行到有公務(wù)員體檢資質(zhì)醫(yī)院體檢,不參加體檢者,視為放棄資格。體檢對(duì)象對(duì)體檢結(jié)果有異議的,可在體檢結(jié)果公布后一周內(nèi)申請復(fù)檢一次,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢缺席或體檢不合格者取消聘用資格,從備選名單中按面試成績?nèi)藛T進(jìn)行依次遞補(bǔ)。
七、政治審查
體檢合格后將通知其攜帶崗位要求相關(guān)材料原件、復(fù)印件、綜治證明(無犯罪記錄證明)進(jìn)行政治審查。不合格者取消聘用資格
八、聘用人員管理
應(yīng)聘人員經(jīng)資格審查、面試、體檢、政審審查合格后,進(jìn)行為期2周時(shí)間的跟班見習(xí)。見習(xí)期滿,考核不合格的,將不予聘用。考核合格的,將按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。所聘用人員須服從內(nèi)部調(diào)配,聘用人員簽訂合同后,工資待遇參照豐澤區(qū)勞務(wù)派遣人員薪資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,食宿自理。
此次聘用人員在一年內(nèi)解聘的,從備選名單中按面試成績?nèi)藛T進(jìn)行依次遞補(bǔ)。
九、其他事項(xiàng)
報(bào)名人員在本次招聘過程中如有招聘政策等相關(guān)問題,可通過電話咨詢,聯(lián)系人及電話:陳燁 22150320(工作日期間,上午:8:30-11:30,下午:15:30-17:30)。
泉州市豐澤區(qū)市場監(jiān)督管理局
2025年7月30日
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